新年伊始,萬象更新。新野縣的企業(yè)在節(jié)后迅速按下生產“快進鍵”,全力以赴趕訂單,展現(xiàn)出蓬勃的發(fā)展活力與十足的干勁,為新一年的發(fā)展按下“加速鍵”。
河南沃歌斯智能時裝有限公司
創(chuàng)新驅動,賦能高質量發(fā)展
河南沃歌斯智能時裝有限公司作為江蘇凡高集團旗下的重要子公司,憑借二十余年的行業(yè)深耕,已成為服裝領域成熟且極具競爭力的企業(yè)。公司在全國多地布局大型生產基地,擁有員工300人,節(jié)后復工率高達93%。為激勵員工、增強歸屬感,公司果斷將工資待遇提升5%-10%,這一舉措不僅彰顯了企業(yè)對員工的關懷,更傳遞出對未來的信心與決心。在新的一年,沃歌斯將繼續(xù)秉持創(chuàng)新驅動的發(fā)展理念,持續(xù)優(yōu)化產品質量,提升市場競爭力,以創(chuàng)新引領發(fā)展,以品質贏得市場。
華鴻(河南)紡織科技有限公司
技術引領,優(yōu)化產品結構
華鴻(河南)紡織科技有限公司是一家涵蓋服飾研發(fā)、面料紡織加工、服裝制造、家用紡織品生產等多領域的綜合性紡織企業(yè)。公司還涉及棉花加工、繡花、面料印染等細分領域,擁有員工300人,節(jié)后返廠率達95%。在過去一年,華鴻憑借先進技術和優(yōu)質產品贏得了市場口碑。新的一年,公司將加大研發(fā)投入,優(yōu)化產品結構,以技術創(chuàng)新推動產業(yè)升級,實現(xiàn)更高質量的發(fā)展,為新野縣紡織產業(yè)注入新動力。
河南朗森服飾有限公司
優(yōu)化管理,拓展市場新空間
河南朗森服飾有限公司專注于國內時尚品牌男裝,擁有員工150人,節(jié)后復工率為90.67%。面對人員流失問題,朗森服飾積極應對,通過優(yōu)化管理、提升員工福利等措施,努力留住人才、吸引新員工。在新的一年,朗森服飾將繼續(xù)發(fā)揮自身優(yōu)勢,拓展市場版圖,為新野縣經濟發(fā)展貢獻更多力量。
新野縣這幾家企業(yè)節(jié)后的復工景象,清晰地映照出企業(yè)自身的發(fā)展態(tài)勢,更是整個新野縣經濟發(fā)展活力的生動縮影。在新的一年里,我們有理由相信,新野縣的眾多企業(yè)將在市場經濟的浪潮中勇立潮頭,乘風破浪,為地方經濟的繁榮發(fā)展注入源源不斷的新活力,書寫更加輝煌燦爛的篇章。
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